統(tǒng)一思想 振奮精神 凝心聚力 共克時艱
大連北方互感器集團(tuán)召開2015年度工作總結(jié)暨表彰大會
在裝備制造業(yè)降幅繼續(xù)擴(kuò)大，經(jīng)濟(jì)下行壓力不減的大環(huán)境下，大連北方互感器集團(tuán)（簡稱大北互）攻尖克難，創(chuàng)新發(fā)展，企業(yè)不降薪、不欠薪、不裁員，實現(xiàn)了健康平穩(wěn)發(fā)展。2月2日，集團(tuán)董事長李濤昌、副董事長徐德成攜中高層管理者及員工1600多人，信步進(jìn)入集團(tuán)駐地附近的富麗莊園主會場大廳，參加在那里召開的大北互2015年度工作總結(jié)暨表彰大會，共同分享一年來取得來之不易的成就。
會議由集團(tuán)董事長助理徐長娟主持。
大會分為三項內(nèi)容：第一項，徐德成副董事長公布集團(tuán)2015年度經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)；第二項，李濤昌董事長做重要講話，總結(jié)回顧大北互集團(tuán)2015年度技術(shù)研發(fā)、產(chǎn)品銷售、體系運行等各項工作，展望部署集團(tuán)2016年的工作；第三項，表彰先進(jìn)工作者和銷售能手。
徐副董事長首先做集團(tuán)2015年度經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)報告，向全體員工通報了大北互2015年度主要經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)，重點選取了銷售額、材料采購、人力成本、折舊、電費、應(yīng)收賬款、新增固定資產(chǎn)投資、利稅總額等10項主要經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)加以公布和簡要分析。
李董事長在大會上發(fā)表了熱情洋溢的講話。他說，2014年全集團(tuán)員工擁有私家車的數(shù)量是213臺，2015年這一數(shù)字上升到287臺，增加了35%。截至目前，20%的員工擁有私家車，每5個員工中就有1人擁有私家車，從分布層次看，有廠級領(lǐng)導(dǎo)、有中層干部、有科室科員、有一線員工，擁有比例和車輛價值也相對均衡，說明集團(tuán)是均衡發(fā)展的，各階層員工的收入也是比較均衡的，這充分體現(xiàn)出集團(tuán)“做強(qiáng)企業(yè)、致富員工、回饋社會”的經(jīng)營理念能夠得以健康良好的運行發(fā)展。
李董事長結(jié)合科學(xué)詳實的數(shù)據(jù)和鮮活貼切的事例對集團(tuán)一年來的工作進(jìn)行了高度概括總結(jié)，并對新一年的各項工作提出了設(shè)想。
李董事長重點強(qiáng)調(diào)，國際國內(nèi)經(jīng)濟(jì)下行壓力巨大，企業(yè)發(fā)展壓力重重，大北互集團(tuán)上下要團(tuán)結(jié)一致、奮發(fā)圖進(jìn)，度過難關(guān)；要以質(zhì)量取勝，以質(zhì)量堅守市場；全面加強(qiáng)技術(shù)管理工作、開發(fā)新產(chǎn)品、推行新工藝，適應(yīng)市場需求；創(chuàng)造廉政、純潔的干群關(guān)系；要一絲不茍按制度辦事，獎罰分明。
一張張笑臉在講述著先進(jìn)人物的精彩篇章，大會在歡快的樂曲聲中圓滿落幕。
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